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IT Support Mitarbeiter m/w

Second Level

Diese Aufgaben erwarten Sie:

  • Unterstützung des Teams im Second Level IT Support für ca. 600 PC-Anwender an den Standorten Gremsdorf, Summerville und Peking
  • Installation, Beratung und Fehlerbehebung bei PCs, Druckern, Telefonen und Netzwerkkomponenten
  • Effektives Troubleshooting durch zielführende telefonische Beratung, Remote-Zugriff oder direkt am Arbeitsplatz
  • Unterstützung der Systemadministratoren bei der Pflege der Systemlandschaft

Sie bringen mit:

  • Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich und Erfahrung in einer vergleichbaren Aufgabenstellung vorteilhaft
  • Gute Kenntnisse in Microsoft Betriebssystemen innerhalb der Netzwerkumgebungen sowie in den MS-Office-Produkten
  • Gute Kommunikation in Englisch mündlich und schriftlich
  • Hohe Eigenmotivation, freundliches und sicheres Auftreten
  • Kommunikativ, teamfähig, flexibel

Sie verfügen über eine analytische, strukturierte und dennoch pragmatische Vorgehensweise, können komplexe Systeme überblicken und die richtigen Schlussfolgerungen bei der Einkreisung und Abstellung von Störungen ziehen. 

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Personalsachbearbeiter m/w

Diese Aufgaben erwarten Sie:

  • Personalmanagement vom Eintritt bis zum Austritt eines Mitarbeiters
  • Eigenverantwortliche laufende Lohn- und Gehaltsabrechnung für Mitarbeiter
  • Korrespondenz mit Ämtern, Sozialversicherungen, Krankenkassen
  • Erstellen von Arbeitsverträgen, Zeugnissen, Bescheinigungen und Reisekostenabrechnungen
  • Pflege der Personal- und Zeitdaten im Zeitwirtschaftssystem
  • Administrative Tätigkeiten und Erstellen von statistischen Auswertungen

Sie bringen mit:

  • Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Industriekaufmann m/w mit Weiterbildung zum Personalfachkaufmann m/w
  • Mehrjährige Berufserfahrung in einem international tätigen Industrieunternehmen im Mehrschichtbetrieb
  • Fundierte Kenntnisse des Sozialversicherungs-, Lohnsteuer- und Arbeitsrechts
  • Sicherer Umgang mit einem Personalabrechnungssystem wie z. B. Datev oder SAP
  • Erfahrung in R/3 Modul HR, einem Zeitwirtschaftssystem wie z. B. Tisoware und MS-Office-Kenntnisse
  • Gute Englischkenntnisse zur Unterstützung unserer ausländischen Tochtergesellschaften
  • Bereitschaft, sich in ein junges Team zu integrieren und dieses zu unterstützen

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Assistent der Geschäftsführung m/w

Diese Aufgaben erwarten Sie:

  • Unterstützung der Geschäftsführung
  • Allgemeine administrative und organisatorische Tätigkeiten
  • Professionelles Officemanagement
  • Terminkoordination und -überwachung
  • Vor- und Nachbereiten von Meetings und Erstellen von Protokollen

Sie bringen mit:

  • Abgeschlossene kuafmännische Berufsausbildung
  • Berufserfahrung in der Industrie
  • Sicherer Umgang mit MS Office
  • Englischkenntnisse von Vorteil
  • Analytisches Denken
  • Teamfähigkeit
  • Schnelle Auffassungsgabe und selstständige Arbeitsweise

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Key Account Manager m/w

Diese Aufgaben erwarten Sie:

  • Ganzheitliche Betreuung eines anspruchsvollen internationalen Kundenkreises im Bereich der Windenergie und der darin enthaltenen Key Accounts
  • Angebotserstellung
  • Führen der Vertragsverhandlungen bis zum Abschluss
  • Zentraler Ansprechpartner für Kunden und interne Ressourcen

Sie bringen mit:

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium zum Dipl.-Ingenieur m/w mit betriebswirtschaftlichen Kenntnissen, zum Dipl.-Wirtschaftsingenieur m/w oder zum Dipl.-Betriebswirt m/w mit technischem Verständnis
  • Einige Jahre Berufserfahrung im Vertrieb von Wälzlagern oder in der Antriebstechnik
  • Gute englische Sprachkenntnisse, spanisch von Vorteil

Wir geben auch besonders qualifizierten Absolventen m/w eine Chance.

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Bilanzbuchhalter m/w

Diese Aufgaben erwarten Sie:

  • Betreuung und Verbuchung von Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung sowie der Anlagenbuchhaltung
  • Aktive Unterstützung in bilanziellen und steuerlichen Fragestellungen
  • Konsolidierung sowie Intercompany-Abstimmungen von Tochtergesellschaften
  • Unterstützung bei der Erstellung und Analyse des periodischen Berichtswesens

Sie bringen mit:

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, vorzugsweise mit Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter m/w
  • Einschlägige Berufserfahrung in einem international tätigen Unternehmen aus der Industrie
  • Abschlusserfahrung und -sicherheit nach HGB
  • Sicherer Umgang mit MS Office, evtl. DATEV und/oder SAP FI/CO
  • Gute Englischkenntnisse

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Vertriebsingenieur (FH/TH) / -techniker m/w

Diese Aufgaben erwarten Sie:

  • Ganzheitliche Kundenbetreuung eines anspruchvollen nationalen und internationalen  Kundenkreises und der darin enthaltenen Key Accounts
  • Technische Kundenbetreuung und -beratung auch vor Ort

Sie bringen mit:

  • Abgeschlossenes (Wirtschafts-) Ingenieurstudium, alternativ Technikerausbildung mit einschlägiger Vertriebserfahrung
  • Sicherer Umgang mit MS-Office
  • Verhandlungssicheres Englisch, weitere Fremdsprachen sind von Vorteil
  • Reisebereitschaft
  • Selbstständige Arbeitsweise
  • Teamfähigkeit und soziale Kompetenz

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